يُنتظر أن يغلق صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” في 31 مارس الجاري باب التقديم لبرنامج حافز الاستقرار الوظيفي، والذي يحصل بموجبه الموظف على حافز مادي وآخر تدريبي.

ويحصل الموظف في حال إكماله سنة على رأس عمله على حافز مادي عبارة عن راتب شهر بما لا يتجاوز أربعة آلاف ريال، فيما يحصل الموظف الذي أكمل سنتين على مكافأة راتب شهرين بما لا يتجاوز ثمانية آلاف ريال، إضافةً لإلحاق الموظف ببرنامج تدريبي.

ولاستفادة الموظف من البرنامج، أوضح الصندوق أنه يلزم أن يكون على رأس عمل في المنشأة المدعومة، وأن يكون مسجلاً على مالك المنشأة في نظام التأمينات الاجتماعية، وأن يكون مدعوماً من أحد برامج دعم التوظيف أو دعم التدريب المرتبط بالتوظيف.

وكانت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية أعلنت في وقت سابق عن إيقاف البرنامج في 31 ديسمبر الماضي، غير أنها أتاحت مهلة إضافية لمدة 3 شهور للتقديم تنتهي في 31 مارس الجاري.